.. _ERPyA: http://erpya.com .. |Nómina Utilidades| image:: resources/utilidades.png .. |Recibo de Pago Nómina Utilidades| image:: resources/reciboutilidades.png .. |Detalle de Pago Nómina Utilidades| image:: resources/detalleutilidades.png .. |Resumen de Pago Nómina Utilidades| image:: resources/resumenutilidades.png .. |Retenciones Nómina Utilidades| image:: resources/retencionesutilidades.png .. |Aportes Nómina Utilidades| image:: resources/aporteutilidades.png .. _documento/nomina-utilidades: ===================== **Nómina Utilidades** ===================== Para procesar una “**Nómina de Utilidades**” debemos realizar el proceso de nómina estándar mencionado en el documento :ref:`documento/procedimiento-para-procesar-nómina` elaborado por `ERPyA`_. En esta ventana se registran los datos principales que ADempiere requiere para crear una nómina de vacaciones, cada uno de los campos detallados a continuación son relevantes para obtener un registro exitoso: Estatus del Documento: Seleccione “**Nómina Utilidades**” en el campo “**Tipo de Documento**” El tipo de documento le permitirá definir la acción del documento que esté registrando en ADempiere. Seleccione “**Nómina Utilidades**” en el campo “**Nómina**” La nómina de utilidades define el comportamiento de la nómina, para este caso se cuenta con las siguientes características: Regla de Pago: Débito Directo Contrato de Nómina: Contrato Mensual Cargo: Sueldos y Salarios por Pagar Seleccione el período anual correspondiente a la nómina que se está ejecutando en el campo "**Período Nómina**" El período de nómina define el período laborado que le está siendo cancelado al empleado, disponiendo de los períodos creados en la definición de nómina anual. Seleccione la fecha “Hasta” o el último día del período que seleccionó anteriormente en el campo "**Fecha Contable**" A través de la fecha contable se determina contablemente la fecha de pago de la nómina semanal en ejecución, por tal motivo se recomienda colocar la fecha “**Hasta**” o el último día del período que seleccionó anteriormente. |Nómina Utilidades| Imagen 1. Nómina de Utilidades Incidencias: Para esta nómina no dispone no se dispone de incidencias Resultados: - "**Reportes**" Para visualizar los reportes de nóminas puede seguir los pasos que se encuentran en el documento :ref:`documento/reporte-de-nómina` con los datos adicionales que se indican a continuación para cada reporte - “**Recibo de Pago**” - **Nómina**: Nómina de Utilidades - **Proceso de Nómina**: Ubique el número de documento del proceso de nómina que está ejecutando. - **Configuración de Reporte de Nómina**: Utilidades |Recibo de Pago Nómina Utilidades| Imagen 3. Recibo de Pago Nómina Utilidades - “**Detalle de Pago**” - **Nómina**: Nómina de Utilidades - **Proceso de Nómina**: Ubique el número de documento del proceso de nómina que está ejecutando. - **Configuración de Reporte de Nómina**: Utilidades - **Plantilla de Reporte de Nómina**: Detalle de Pago |Detalle de Pago Nómina Utilidades| Imagen 4. Detalle de Pago Nómina de Utilidades - “**Resumen de Pago**” - **Nómina**: Nómina de Utilidades - **Proceso de Nómina**: Ubique el número de documento del proceso de nómina que está ejecutando. - **Configuración de Reporte de Nómina**: Utilidades - **Plantilla de Reporte de Nómina**: Resumen de Pago |Resumen de Pago Nómina Utilidades| Imagen 5. Resumen de Pago Nómina de Nómina de Utilidades - “**Retenciones**” - **Nómina**: Nómina de Utilidades - **Proceso de Nómina**: Ubique el número de documento del proceso de nómina que está ejecutando. - **Configuración de Reporte de Nómina**: Retenciones Parafiscales |Retenciones Nómina Utilidades| Imagen 6. Retenciones de Nómina de Utilidades - “**Aportes**” - **Nómina**: Nómina de Utilidades - **Proceso de Nómina**: Ubique el número de documento del proceso de nómina que está ejecutando. - **Configuración de Reporte de Nómina**: Aportes Parafiscales |Aportes Nómina Utilidades| Imagen 7. Aportes Nómina de Utilidades .. note:: Cabe destacar que los reportes de Aportes y Retenciones se deben pasar al Departamento de Contabilidad